在“三八”国际劳动妇女节来临之际,本溪市举办了一场“春风送岗，巾帼筑梦”女性专场招聘会，招聘会吸引5000余名求职者，达成就业意向1100余人。

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此次招聘会由本溪市妇联、市人力资源服务中心、市残联和市女企业家协会联合举办，共有80家企业提供适合女性就业的工作岗位1850个，涉及教育、医药、建筑设计、通信电子、信息技术等行业。

27岁的张梦晨毕业后就职于一家私企，听说了这场专门针对女性的招聘会后就一直在关注。

张梦晨在校期间所学的专业是通信电子，“现在的工作在专业上有些不对口，我想换一个信息维护方面的岗位。”在招聘会现场，她咨询了三家公司，最终与其中一家公司达成就业意向。

“招聘会上的很多岗位都不错，我都记下来了，回去研究后再和企业进一步联系。”应聘者刘爽说。

正是考虑到应聘者的这种心理，用人单位也进行了有针对性的安排，“公司带来了家政、新媒体运营、活动策划以及社工等多种岗位，不少岗位女性优先，对能力优秀者不限年龄。”一家企业的招聘负责人说，咨询社工岗位的女性特别多，“许多人第一次听说这个岗位觉得好奇，除了介绍岗位工作内容，我也会强调从事这份职业需要有爱心以及奉献精神。”

此次专场招聘会还设立了创业政策、就业指导、家政服务、技能培训等服务区，为有创业就业意愿的女性提供服务。招聘会组织方表示，从女性求职者关注的具体职位来看，营业员、文员、幼教、收银员、美容师等是目前女性求职的热门职位，这些职业要求从业人员具备善于沟通、亲和力强等素质。

组织方还对女性求职者给予了建议：女性适于从事和比较容易进入的是教育、策划、培训等技巧性比较强的行业，而那些流动性大或高强度的体力劳动行业从事起来则会相对困难。女性求职的关键在于如何发现、发挥自己的优势，展示自己的才华，选择适合自己的行业，从而获得择业成功。

为确保招聘会顺利举办，本溪市人社部门还利用新媒体手段，同步开展抖音直播带岗活动，带岗主播实时直播招聘岗位、解答直播间观众咨询，招聘会当日的2小时直播，线上观看量达1.1万人次。

在招聘会现场，本溪市人社部门发放了“两癌”防治手册、反家庭暴力法、家庭教育促进法及妇女创业扶持政策等宣传资料2000余份，为300余人解答了创业就业、妇女维权等问题。

下一步，本溪市将继续以开展“六个年”活动为抓手，深入实施“人才兴市”战略，千方百计稳定就业。全年将开展“春暖辽沈，援企护航”专项行动、百日千万网络专项行动、双百日攻坚行动等专项招聘活动，为各类人才在本溪就业创业提供平台，为企业就近引才创造机会，全力以赴打好全面振兴新突破三年行动首战。

（辽宁日报记者 许蔚冰）